Depuis plus de 20 ans, Guillaume Antoine mène une réflexion autour de la médiation du cheval et constate tout ce que cet animal peut enseigner à l'homme en matière d'intelligence émotionnelle. Dans cet ouvrage, il transpose les principes qu'il a observés à un univers où créer du lien et générer de la confiance sont essentiels : l'entreprise.

D'abord, il revient sur les aspects fondamentaux du management (la communication, l'autorité, la coopération), et expose les différents savoir-faire et savoir-être indispensables à l'instauration de la confiance partagée, catalyseur de performance. Il décrit ensuite cette nouvelle profession en croissance qu'est l'équicoaching. Puisant sans sa pratique, l'auteur présente au fil de son ouvrage des témoignages de managers qui ont su apprendre du cheval pour améliorer leur gestion d'équipe et leurs relations aux autres.

Et si l'intelligence émotionnelle des chevaux pouvait aider les managers dans la gestion du capital humain de leur entreprise ?

À propos de l’auteur
Guillaume Antoine dispose de 25 ans d'expérience professionnelle dans le monde du cheval, en tant que coach certifié, cavalier, entraîneur, enseignant, formateur, dirigeant d'entreprises équestres et organisateur d'événements équestres et hippiques. Il a co-fondé en 1998 Horses and Coaching® et propose, depuis cette date, des accompagnements individuels et collectifs pour les cadres dirigeants, les managers et leurs équipes. Depuis cinq ans, il assure également un cursus de formation professionnelle à l'accompagnement assisté par le cheval à l'attention des spécialistes des ressources humaines mais également des professionnels du cheval désireux d'élargir leur champ de compétences.