OBJECTIFS : Pour les dirigeants, si le leadership est naturel pour certains, ce n’est pas inné pour tout le monde mais le développer est possible grace à des formations spécifiques de renforcement de sa conviction et de son charisme, axées autour des outils de l’improvisation théâtrale

PROGRAMME

Temps 1 :  les forces de l'improvisation théâtrale au service de l'objectif

• Améliorer ses capacités d’écoute d'active, d’acceptation et de coopération : "oui et" pour entrer véritablement en connexion avec l'autre
• Gérer son stress et ses émotions grâce aux techniques du lâcher prise
• Stimuler sa spontanéité et ses capacités de réactivité et d'adaptation pour mieux gérer l'imprévu

Temps 2 : Rhétorique et argumentation

• Capter son auditoire par une prise de parole efficace et pertinente
• Valoriser sa posture, sa conviction grâce à une réflexion autour de son identité et de son langage corporel (ancrage, gestuelle, déplacements, mouvements)

Temps 3 : Conviction et charisme

• Renforcer sa crédibilité et sa légitimité
• Questionner les statuts de leaders et de suiveurs et les mécanismes qui en découlent

PUBLIC

Leaders / responsables des ressources humaines / directeurs / managers / responsables d'unités commerciales / responsable d'agences / responsables de salle

MOYENS PÉDAGOGIQUES & ÉVALUATION

• Pratique de l'improvisation théâtrale
• Saynètes / Jeux de rôles / Mise en situation
• Apports théoriques via fiches de contenus et supports visuels
• Débriefs et accompagnements individuels et collectifs après chaque temps de jeu

FORMAT

en présentiel - accessible aux personnes en situation de handicap (entretien de faisabilité obligatoire) 

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